企业人力资源开发 PDF+EPUB+MOBI电子书下载

作者:胡春

出版社:贵州人民出版社

出版年:1998-12

页数:185

定价:11.60

装帧:平装

ISBN:9787221048042

内容摘要

该词典包含丰富完整的词语及其含义、详细的解释、准确的翻译、必要的补充说明、简明的说明和使用说明、或相应的同义词或反义词。这本词典有很多成语,主要包括短语动词、名词短语和介词短语。成语是在相关条目的定义之后按照中心词排列的,以便于检索。复合词单列条目,人名,地名,外来词,缩写包括在正文中,检索方便。这本词典标有国际音标,首先是英文音标,然后是英文音标。一些词目词、派生词和复合词被分成单节。

目录

目录

导言 从劳动人事管理到人力资源管理与开发

一 劳动人事制度面临的挑战

二 人力资源和人力资源开发的含义

三 现代企业经营中人力资源开发的作用

四 企业人力资源开发的主要内容

五 企业人力资源开发的目标

第一章 个体素质的标准和提高途径

一 个体素质的含义

二 领导人员的素质标准

三 员工的素质标准

四 企业个体素质提高的途径与人力资本投资

五 我国劳动者素质现状

六 提高我国企业劳动者素质的对策设计

第二章 个体行为与个体能力的开发

一 价值观

二 知觉

三 个性

四 个体能力开发

第三章 群体行为与群体结构

一 群体

二 群体对个体行为的影响

三 群体行为

四 群体内行为

五 群体间行为

六 群体结构的优化和国有企业富余人员问题

第四章 组织设计

一 企业组织的一般理论

二 企业组织结构形式

三 企业组织形式的选择

四 企业组织的变革与发展

五 我国国有企业结构改革

第五章 人员配备

一 择优聘用新职工

二 主管人员的选拔和配备

第六章 人员培训

一 新员工的培训

二 在职员工的培训

三 主管人员的培训

四 国有企业在职培训的现状分析

第七章 考评

一 企业考评工作对人力资源开发的意义

二 企业考评的内容

三 考核的方法

四 考核与人力资源的开发

第八章 人员激励

一 人员激励与工作积极性

二 关于激励的理论

三 企业对员工激励的方法

四 我国国有企业激励中的偏差

第九章 体制与环境

一 国有企业体制改革与人力资源开发

二 企业人力资源开发与劳动力市场

三 人力资源开发的法律环境

Tag标签: 流行民谣J-Pop
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